「知識改變命運」一話對草根青年而言,已成失效的成功格言。出身一般的青少年工作收入低,缺乏向上流動機會,難免對前景悲觀。青年是未來勞動力支柱,政府是否有責任協助青年撥走陰霾,增加就業機會?

顧問老師:April Ip

Q:現今青少年發展面對甚麼困難?

A:香港經濟結構轉為知識型經濟,需要高學歷、高技術及具經驗的人才。但一般無特別知識或技術的青少年,剛畢業要跳入職場並不易,即使成功就業,亦要面對收入低,缺乏向上流動際遇問題,只可一直於下層生存。加上物價貴,青少年的收入僅足以維持基本生活,傳統價值更要求他們向家庭貢獻,經濟及精神壓力巨大。青少年要應付各種支出,遑論儲蓄或創業去改變未來。

Q:大部分在職青少年收入低,是個人際遇還是社會環境問題?

A:兩者皆有,但主要受社會狀況影響為主。在知識型經濟下,青少年若無專業技能和富裕家庭背景,在發展上沒有優勢,只可跟隨社會大環境發展。商業被企業壟斷,青少年經過多重篩選進內工作,但企業為求降低成本,控制員工的薪酬升幅及福利。故此,青少年要爭取收入提升相當被動,出路亦不多。

延伸思考

1.政府是否有責任協助青少年就業?

A:一定有,協助青少年就業,對政府及青年兩者都有得益。香港有九年免費教育及大量教育資助,政府付出資源培訓青少年,但若青少年無法進入職場貢獻勞動力,是浪費教育資源。而且面對人口老化問題,青年是未來勞動力的支柱,協助青年就業,才可改善香港前景,倘若青年長期不就業,終究會變成社會的福利負擔。

2.跟昔日比較,青年人的就業發展有何轉變?

A:對比昔日香港,現今青少年比上一代有較高教育水平,但技術水平卻較低。舊一代青年若無法繼續升學,可學習技藝,行行都可出狀元;相反,現今香港主流教育鼓勵青年追求單一知識增長,卻輕視技術培訓,令青年發展較單一,形成職場錯配。上一代社會有較多中小企公司,新畢業生進入職場的門檻不高,但現今青少年不但需經過多年教育,又要多重面試方能覓得一職,在職場的向上流動機會比上一代少,想靠知識改變命運並不容易。

3.青少年缺乏向上流動機會,對香港未來有何影響?

A:青年無法向上流動,不但會浪費勞動力。而且青年向上流動滯緩與職場錯配有關,青年於主流工種難有特別發展,但部分工種卻缺少新血加入,會令香港發展愈趨單一。當青年會對未來感消極,對自身缺乏信心,或會變成長留家中的隱青,加深對社會及政府不滿,形成反政府的力量,亦增加社會不穩的危機。

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