員工狂數馬會剝削十宗罪

【本報訊】香港賽馬會被指犯下剝削員工十宗罪，香港賽馬會職員團結工會指出，部分兼職員工即使工時與全職員工無異，但馬會仍以兼職名義聘用，拒絕給予他們醫療等員工福利。馬會更削減員工半小時的休息時間，以清潔工或其他職員頂替保安員的工作等。工會批評馬會剝削員工，要求資方最遲於下月十一日，即馬季開鑼前交代，否則不排除發起罷工行動。

下周開會醞釀罷工

協助員工的立法會議員黃成智指出，馬會有部分員工為合約兼職工及兼職員工，前者部分每月工時逾一百八十小時，後者亦大多工作一百小時以上，工時與全職員工無異，但馬會逃避給予他們享有全職員工的醫療保險等福利。九六年起馬會更將電話投注中心員工的休息時間，由每三小時休息三十分鐘，改為每四小時才可享休息時間，令每天工作約六、七小時的員工，減少了一節休息機會。

黃成智稱，接獲的投訴更指有投注站在保安員用膳時，以清潔工或其他員工暫代看守職務。馬會其餘「罪行」包括工作環境惡劣、合約員工因病或工傷請假，員工需為拖欠的工時「補鐘」、及將客戶的投訴轉嫁予前線員工獨力處理等。

他批評馬會以慈善名義掩蓋其剝削員工的惡行，他將於立法會復會後提出有關問題。團結工會理事鄧玉蓮表示，工會要求約見馬會行政總裁應家柏反映情況，並會於下周一召開會員大會商討下一步行動，不排除發起罷工。

工會會員蕭淑慧則指，懷疑因自己參與工會活動，而遭公司多次冠以「莫須有」罪名，令她患上驚恐症。上月初更被馬會指上班前到投注站投注，被停職至今。馬會回應時指出，有關指控屬以偏概全，部分更與事實不符，並指全職員工與合約兼職工等的工作性質不同，不可直接比較。