娛樂飲食業將缺人手

人力資源公司Manpower在一月中訪問了本港八百一十七個僱主，雖然有一成七受訪僱主會增聘人手，但表示未有計劃調整員工數目的受訪僱主佔七成七。採礦及建築業的淨就業展望指數錄得百分之三十一，較去年同期上升三成九，顯示僱主增聘人手積極，其次是服務業，錄得百分之十八。金融、保險及房地產則錄得百分之十四。

調查機構的香港及澳門區總經理徐玉珊表示，隨着多項基建項目展開，酒店、辦公室大樓落成，建造業人手需求將穩步上揚，以土木工程師及環保工程師等職位最熱門。經濟好轉亦帶動娛樂及飲食業，業界會出現人手短缺，而金融、銀行業亦會增聘風險管理及前線銷售人員以拓展業務。預料各行業會有單位數百分比加薪。

徐玉珊又稱，因僱主現時在增聘人手方面仍較審慎，現時的職位空缺多是早前經濟不景時流失的中、高層職位，職位數目仍未達金融海嘯前的水平，故打工一族如想轉工，要看清時勢，持保守審慎態度小心處理。大學畢業生起薪點約為月薪八千元，比去年增加一成。