「沉默是金」已成做官潛規則,甚至是「硬道理」,連煲呔曾請回來的那批天價外援也迅速被同化,個個患上「政治失語症」,變成啞忍者。港大民意研究計劃調查發現,市民對絕大部分副局長及政治助理的認知度為零,就算曾鬧醜聞有點名氣,認識他們的受訪者連百分之二都不到。難怪民調機構也意興闌珊,決定即時停止有關調查,避免浪費資源。
明明是自動隱形,政制及內地事務局局長林瑞麟卻還要死撐,說官員最注重的是「團隊精神,而非個人知名度」,似乎十八位副局、政助都在埋頭苦幹,默默耕耘,市民應稍安毋躁。
最早一批政治新貴獲委任至今年半有多,已算半個舊人,而且再過兩年多就要跟煲呔曾一齊收工。然而除了醜聞外,沒有多少給港人留下印象的政績,不見團隊精神,更似「集體吞泡」,林D9別再忽悠市民了。
也難怪這批「曾家軍」不爭氣,身為老闆的煲呔曾本身就是個胸無大志、不求有功、但求無過的庸碌之輩,「做好呢份工」已經是他對自己的最高要求,遇事快閃、有鑊即卸是他為官「原則」。當然,有水抽則另當別論。據傳國家副主席習近平日前當面提點煲呔曾,要他謀劃長遠、施政緊守底線及為政改一役做好兩手準備。若傳言屬實,顯示北大人對他事事走精面、下下玩縮沙已頗為不滿。
香港正處於十字路口,政府管治更面臨空前危機。港人需要的不是政壇忍者,而是對未來有承擔、能理直氣壯維護香港根本利益的強者。