【本報訊】繼與空中服務員就薪金及津貼計算方法展開訴訟後，國泰航空再與一班前機師法庭相見。該公司○一年解僱了四十九名機師，其中十八人早前入稟控告國泰違反僱傭合約，無理解僱有關人士，案件昨於高院續審，國泰一方傳召當時之董事兼常務總裁陳南祿，以及企業發展董事湯彥麟作供。
總括兩人供詞指，兩人並無參與挑選遭解僱機師的名單。他們指當時公司是個別考慮每名員工的行為，認為再無法信任被裁機師能繼續為公司的最大利益工作下，才作出解僱他們的決定。兩人再三強調，解僱一事與有關機師參加工會行動並無關係。
而機師一方的代表大律師盤問兩人時，他們承認所有被裁機師，在飛行專業上並無犯錯。而當時機師的工業行動，對國泰的服務造成干擾和不確定，故公司認為那是機師的集體行動。而陳南祿更在法官追問下，承認解僱的決定，有部分是與當時機師發起的「按章工作行動」有關。
案件編號：HCMP 4400/01, HCA 2822/02, HCA 299/06,HCA 05/06, HCA 807/07