本文重點
委員會本月八日宣布以十二比四確認今年各級公務員皆要減薪的薪酬趨勢調查結果，令四票反對票中佔了兩票的華員會深感不滿。會長黃河表示，數據中的某一、兩間公司不符合既定的調查準則，委員會可修訂結果，及按照過去三十五年來的慣例，宣布報告未獲確認並陳述雙方理據。黃點名批評委員會新任主席蔡惠琴、替任主席張震遠有「我一定要過」的心態，以高壓的手法處理，用「少數服從多數」的原則，強行高調確認報告，又沒有列出委員反對的理據，質疑委員會將技術問題政治化，破壞委員間的互信。
指《明報》理虧心虛
黃河續說，如委員會不容許委員質疑數據，「委員有歧見又要夾硬通過」，與其令委員淪為橡皮圖章，「不如摺咗佢」，將委員會解散，質疑委員會的做法別有用心。黃表示，會在諮詢法律意見後決定下一步行動。
黃河又點名批評自詡公信力第一的《明報》、《文匯報》及《成報》，這些報章有報道指該會曾要求委員會主席游說大公司重新加入調查，其後又因指標負數大而反口拒確認，他說這些都是失實的報道，沒有向華員會求證，其中《明報》指華員會在「截稿前沒有回覆」，是該報理虧心虛，他又狠批《文匯報》的報道「最離譜」，對此保留追究權利。
據悉，行政會議明日將討論公務員調薪事宜，行會成員兼工聯會會長鄭耀棠今天與一批公務員代表就調薪一事會面。