09/06/2009

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美研設新職監管企薪

《紐約時報》引述兩名不具名官員透露,美國政府擬設立新官職,專責監察企業的管理層薪酬架構和審批薪酬變動,而獲公帑打救的企業將受更嚴厲監管,有關草案料最快本周公布。外界揣測當局會否嚴格執行,並質疑如何定義會釀成過高風險的薪酬架構。

雖然華府尚未落實薪酬監管措施,但花旗、美林等大行的銀行家已陸續跳槽。獲華府資金援助的大型銀行近來積極游說華府免除交易員及其他銷售人員,納入為將被監察的首25名高薪管理層名單之內,擔心薪酬監管會令他們的人才流失到毋須華府援助的同業。

面臨高層薪酬將被施下「緊箍咒」,不少銀行出盡法寶抵銷其影響,有業者趁立法前調高基本薪酬,有大行則打算盡快歸還華府貸款,冀減輕受到的限制。

細銀行尋求提早「贖身」

《華爾街日報》指出,華府內部預料日內通過,統一監管機構檢視銀行業管理層的準則。據悉,監管機構要求個別銀行強化商業銀行業務,並提出人事變動建議。同時,華府最快日內公布批准償還救巿基金的銀行名單,有指最近數月,部分小型銀行亦尋求獲准提早「贖身」,以避過高層薪酬限制。

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