【本報訊】政府昨公布的退休保障諮詢文件觸及商界禁忌「對沖機制」,直言現時對沖安排影響退休保障功能和市民對強積金的信心,更引述二十年前政府文件曾提及長遠需要研究長期服務金和遣散費與強積金的相互關係。但有商界代表指政府不應逼工商界「硬啃」僱員退休保障的責任,又表明以任何形式取消或逐步取消對沖機制,勢影響香港競爭力。

二千年設立的強積金制度成為諮詢範疇之一,文件指強積金制度的覆蓋率或供款率均難以解決長者退休保障問題,收費高、回報低和對沖安排更影響強積金的退休保障功能。強積金成立至今,十五年間對沖二百六十六億元,單是去年便對沖了三十億元,遣散費及長服金分別佔十六點六億元及十三點五億元。

低收入者首當其衝

扶貧委員會主席林鄭月娥指,政府不能對對沖問題視而不見,認為有關安排對毋須供款的低收入打工仔影響尤大,因對沖後強積金對他們的保障形同虛設。

但香港工業總會名譽會長劉展灝表明,工商界反對以任何形式取消或逐步取消對沖機制,「僱主已經付出咗百分之五,再畀(額外遣散費)仲有冇競爭力?」指強積金機制有其他檢討空間,例如強積金被基金管理公司蠶食等。經民聯則重申強烈反對取消對沖機制,認為政府不應忽視中小企承擔能力,更不應要求企業完全承擔僱員的退休保障。

工聯會理事長吳秋北促請盡快改革強積金制度,包括取消對沖機制、設定回報穩健的核心基金及降低基金行政費,保障打工仔退休生活。積金局表示,積金局董事會稍後會討論諮詢文件及向扶委會提交意見。

第一手消息請下載on.cc東網iPhone/iPad/Android/Windows Phone Apps