回歸十八年，香港政改問題、普選問題、經濟結構轉型問題、社會深層次矛盾問題、社會階層保持「流動」問題等都沒有解決，而且矛盾激化，積重難返，把香港拖入谷底。

這些都涉及到「制度」，固然十分難辦，而涉及到「人」的問題也未解決，例如挑選甚麼樣的人當行政長官，應該有甚麼標準、條件，朝廷至今弄不出個所以然，還是摸着石頭過河，一味靠估、靠碰，結果十八年來三位特首都差強人意。為政在人，香港的制度問題、結構問題、政治問題、經濟問題未能解決，跟「人」的問題未解決、行政長官問題未解決有直接、重大關係。

朝廷也知道人的問題、特首問題的嚴重性、迫切性，但解決方向不對頭，總以為行政長官權力不夠大，被所謂「三權分立」限制，綁手綁腳，大家都沒有「支持行政長官依法施政」，遂有今日之局面，於是要想盡辦法「提升」行政長官的權力、威望，讓他「超然」於行政、立法、司法三權之上，最好讓他能充分代表朝廷、代表中央在本城說一不二、乾綱獨斷，就能解決問題也。

然而，這種說法、做法根本解決不了問題，只會製造更多的問題，製造無謂的爭論。事實上，按照《基本法》的規定，行政長官已經享有很高的地位、足夠的權力在現有制度下管治香港、施政理政，特首幹不好，那是他自己的問題，是朝廷沒有選對人，用人不當，而選不對人是因為朝廷根本不清楚應該選甚麼樣的人，沒有標準！