港交所新指引 被斥「無牙虎」
【本報訊】上市公司營運涉公眾利益，公司訊息應該公開透明，港交所今年七月就上市公司的《環境、社會及管治報告指引》提出檢討諮詢，建議上市公司應該公開更多涉及環境及勞工等範疇的相關資料，但是職工盟批評指引並沒有懲罰機制，猶如「無牙老虎」，促請港交所盡快訂明公開譴責或撤銷牌照等罰則，以監管上市公司。
職工盟批評《環境、社會及管治報告指引》無懲罰機制，促港交所制訂罰則加強監管上市公司。
促提升為強制披露
職工盟總幹事蒙兆達指出，諮詢文件只建議上市公司在涉及環境及勞工範疇的資料時，由「建議披露」提升為「不遵守要解釋」，仍未能有效令上市公司披露公司訊息，認為應提升至「強制披露」，同時建議增加公開有關勞工權益、僱員工傷數字及供應商資料等資訊，及制訂清晰罰則，如公開譴責、罰款、停牌及除牌等，以加強監管上市公司、其下屬公司及供應商。
三十歲的鄒秀華是深圳一電子生產商工人，日常工作需接觸防銹油、洗板水及天拿水等化學物品，工作一年半後確診患上白血病，同時被醫生鑑定為疑似職業病中毒。另有五名工人亦患有白血病。協助鄒的團體中國勞動透視表示，該深圳電子生產商為本港一所上市公司全資擁有，但現時《指引》，公司可選擇不在其年報中披露事件，損害公眾知情權。
