勞工處早前發出首批共三十四張傳票,控告亞洲電視及其執行董事葉家寶於去年七至九月違反《僱傭條例》拖糧逾十三萬元,案件昨在沙田法院提堂。控辯雙方原本同意將案件押後四個星期,待辯方收到第二批共四十二張傳票後一併進行答辯。惟裁判官指為彰顯司法公義,案件不宜拖得太久,下令昨即時派第二批傳票,並休庭半小時讓控方完成派票程序。案件押後兩星期至二月十三日再訊。亞視昨晚臨時「變招」,先向月薪二萬二千元以下的員工發放十二月份薪金,有員工質疑亞視此舉是想阻止員工以被拖糧一個月為由自動遣散。

葉家寶(右二)和劉瀾昌(右)昨到庭應訊,遇到港九工團代表在庭外示威。

首批傳票指,亞視於去年七至九月間,蓄意及無合理辯解沒有在工資期屆滿後七天內,向八名員工支付共十三萬四千五百多元工資,而葉則於同一時期身為亞視董事,同意、縱容或疏忽下讓亞視延遲支薪。葉親身出庭,亞視高級副總裁劉瀾昌則代表亞視應訊。葉在離開法院時稱,案件會交由法律部處理,但無直接回應自己會否認罪。

港九工團聯合總會昨在庭外抗議亞視,其主席李國強稱過往紀錄顯示每宗傳票平均只罰款三千元,阻嚇性不足,又認為應同時檢控黃炳均及王征。支持亞視的團體「傳媒監察網民自發」則有十多人在庭外聲援亞視。

部分員工突有糧出

葉昨晚於網誌撰文稱,經管理層商議後,決定於「這個極度危急關頭」,先向月薪兩萬二千元以下員工發放去年十二月份全額人工,即近八成亞視員工可獲支薪。葉強調正盡全力安排其餘員工出糧,盼可盡快全數發放。葉透露:「起初想法是向月薪一萬五千以下的全職員工發放十二月份全數薪金」,但中午後突獲已入帳的大額收入,「故馬上重整計劃。」

有亞視員工證實已領取支票出糧,但亦有員工狠斥亞視有「彈弓手」之嫌,因公司昨午高調表明尚未可以支薪,惟傍晚時分突然改變初衷,質疑亞視此舉另有意圖。有員工坦言:「唔知係咪想用呢啲招數留住員工,唔畀佢哋自動遣散!」該名員工透露,因公司一拖再拖不肯出糧,已忍無可忍,決定離職,「唔想再幫啲咁嘅老細打工喇!」

案件編號:STS13702-35/14

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