【本報訊】繼警察員佐級協會要求成立警隊獨立薪酬檢討委員會進行每年薪酬檢討及職系架構檢討後,香港消防處救護員會最近亦去信特首梁振英,爭取職系架構檢討及資歷架構檢討,以反映救護員合理職級及薪酬水平。該會又指,二○○八年對上一次職系架構檢討後,公務員事務局於二○一○年勒令消防處與該會磋商檢討輔助醫療救護車主管津貼,但四年半都無實質成果,促當局盡快完成檢討。

救護員會本月二十日去信梁振英,表示作為前線,近年面對沙士、禽流感及伊波拉病毒等傳染病感染風險,而二○○五年四月起全面輔助醫療服務已推出十年,十多年來救護員不斷提升服務質素,政府應按一貫做法,檢討救護職系架構,重新制訂「新職級」及「新薪酬」,反映救護員在職能及責任承擔的轉變和提升。

主管津貼磋商四年半未果

該會指,與消防處就檢討輔助醫療救護車主管津貼磋商四年半,至今無結果,促保安局及公務員事務局盡快完成檢討,並要求政府為救護職系早日制訂資歷架構,確立其專業地位。

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