減新手流失建造業擬延培訓期

建造業總工會理事長周聯僑昨表示，近年行業發展按工程請人，入行學徒未滿師便回復自由身，但工人待業時較少積極致電判頭，導致業界流失新人。他期望新培訓期延長至三年，把學徒由白紙一張訓練到技術工人，由同一承建商聘用，料有助減少流失。

關懷基金已發逾1400萬

建造商會會長何安誠形容技術工人短缺情況嚴峻，但強調不會因工程延誤向工人施壓，又指近年引入駐地盤護士，在大型地盤為前線工人提供初步診治。將踏入六至八月建造業意外高峰期，何說此時段的意外數字佔整體四成，呼籲前線工人注意身體，若感不適要即時飲水、乘涼休息，避免中暑。

另外，建造商會及工會等組成建造業關懷基金，為身故及嚴重受傷工人提供即時經濟援助。

勞工保險未能保障不涉工業意外的身故及受傷賠償，例如猝死，一旦前線工人出事，家人頓感無助。基金除提供金錢援助，並會安排社工輔導，甚至資助工人子女升學。基金至今發放一千四百多萬元援助逾一百六十宗個案。基金將於下月初發起籌款活動。