納入公營體系惠及大眾
【本報訊】香港政府在中醫院運作模式初步定調，惟學術界及前線中醫師仍然意見紛紜。中大中醫中藥研究所臨床研究中心總監梁秉中指出，中西醫協作涉及複雜權責問題，要協調診症的難度不小。他舉例，七、八年前亦有私家醫院及大學中醫藥學院研究協作治療，但最終無法成事，「當時由院長至專科醫生都覺得行政上好難做，如果中醫斷錯症，病人心臟病病發、中風，由邊個負責？」
中大中醫中藥研究所臨床研究中心總監梁秉中。
梁秉中：應先定位
梁秉中認為業界要先為中醫院定位，例如較危急的止血、分娩等依舊歸西醫院處理，中醫院則專注調理身體、癌症紓緩及奇難雜症。若以日間醫院方式運作，非牟利機構毋須兼顧病理化驗、急症搶救等西醫事務，在財力及管理上較容易應付。他又指港府以往不重視中醫培訓，「培訓一個西醫花三、四百萬，一個中醫就只有幾十萬。」冀中醫學生日後可在中醫院病房看診，涉獵更多病例，提升培訓及研究質素。
另外，由一班本地培訓中醫師組成的「香港前線中醫聯盟」早前去信食物及衞生局，要求將中醫院納入公營醫療系統。聯盟成員、於東華三院任中醫師的陳宇傑指出，現時由非政府機構、大學及醫管局合作營運的中醫教研中心，均自負盈虧，診金連兩劑藥收一百二十元，多配一劑再收五十至六十元，每星期藥費至少四、五百元，比現時港府資助的普通科門診每次收四十五元，相距太遠，且住院成本必定更貴，中醫院惟有納入公營醫療體系，才能惠及大眾。
成員林昶文表示，中醫院將成本地大學中醫教學醫院，自負盈虧下，即使聘得內地名中醫，也可能忙於診症而影響教學及科研。本港自一九九八年起已培訓超過七百名中醫師，入職月薪一萬八千元，略高於配藥員。林認為公營的中醫院可提供合理薪酬架構和晉升階梯，有助培訓中醫人才。
