【記者曾愷欣報道】今日是國際護士節,公立醫院「白衣天使」近年流失趨平穩,但退休潮危機又「殺埋身」。醫院管理局推算二○一八年往後為護士退休高峰期,由本年度一百六十一人退休,逐年升至一八/一九年度三百二十人,增幅達一倍。醫管局總護理行政經理廖慧嫺指,近年愈來愈多大專院校開設護理課程,加上公院護士學校,相信有助「儲人」應對退休潮。

公立醫院護士流失率近年趨平穩,一三/一四度流失率為百分之四點七。(資料圖片)

廖慧嫺稱,二○一八年起,踏入公院護士退休潮。

未來退休護士人數

醫管局由本年度截至二○二一/二二年度,累積二千三百零六名護士退休。以九龍西聯網最多護士退休,同期有五百八十九人,其次為九龍中及港島西。各專科中,內科最多人退休,由本年度三十五人增至二一/二二年度一百一十九人;其次是精神科及外科。

料一八年高峰期

廖慧嫺指出,近年公院護士流失率穩定,「離心無以前咁大」,一三/一四年度流失率為百分之四點七,較前兩個年度高峰期時百分之五點二低。隨着戰後嬰兒潮出世的護士陸續退休,推算一八年起踏入退休高峰,退休人數是以往的一倍,「仲有人會提早退休,人數或更多」。

近年大專院校、公私營醫院護理課程增多,每年約二千名新畢業護士投入市場,廖慧嫺認為有助應付退休潮。

公院「錢途」不及私院,醫管局提倡專科發展,設護士診所用「前途」留人。廖慧嫺稱,護士診所為未來發展重點,護士可發展專長,病人在專科門診由資深顧問護師跟進服藥、飲食控制等,「醫生僅數分鐘診症,護士診所慢慢教病人,冀減少病人再入院率」。○八年至今有一百四十六間護士診所,新界東最多,有三十三間,其次是新界西及港島東。

或缺護士長睇檔

立法會衞生服務界議員李國麟指,資深護士缺乏,新人難即時填補流失的經驗,導致臨床督導不足,不時出現每更無護士長級別的資深同事「睇檔」,憂慮退休潮令問題雪上加霜。他指,醫管局要令年輕護士「睇到前景」,才願意留在公院,促加強專科護士培訓。

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