朝廷港澳大臣王光亞日前表示，今後香江特首述職，匯報工作不僅要講成績，也要找到不足，提出未來一年規劃。王光亞作出此番表示前，和今次赴京述職的梁振英閉門談了兩個小時。看來，這兩個小時內CY應該向朝廷匯報了一年來的工作成績，也談到了「不足」。朝廷是否「收貨」，不知也。

只是，今次朝廷不管CY匯報如何，還是要力挺他的。今上習近平見CY時說「充分肯定」他的工作，因為朝廷知道這樣非常重要，未來一年香江政改諮詢進入關鍵時期，香江府衙要順利落實政改、落實一七年普選特首，必須得到朝廷大力支持。

不過，話要說回來，這個「充分肯定」只是階段性的，是為了配合某項重大任務的完成，帶有鼓勵性質，不代表香江府衙過去一年工作沒有「不足」。今後，香江特首上京述職必須又講成績又講不足，這已成為制度化、規範化要求。

一直以來，朝廷要求各級政府、各個部門的首長在向上級匯報工作以及作「年終總結」時，都要有講成績、找不足、展望未來三個部分，這已成為例行公事，下面都知道這是怎麼回事，應該怎麼做。一般來講，下面匯報工作都喜歡大談成績，大吹大擂，對「不足」輕描淡寫，避重就輕，或者強調「客觀原因」，推諉給上一任政府及官員，賴三賴四。

朝廷也知道這些工作匯報可能千篇一律、多報喜少報憂的毛病，不過，做此官必須行此禮，這也是上級管理下級之一部分也。