SUN熱辣:外訪指引含糊易造成私相授受

對於政府部門安排即將退休的公務員遠赴海外出席國際會議,公務員團體批評事件儼如給予有關人員退休前優惠或獎賞般,難免惹人懷疑當中是否涉及私相授受,現時派員外訪工作,亦欠清晰指引,促請當局盡快檢討。

公帑花嚟無價值

「咁做係有問題,唔可能將公帑用喺一啲無價值嘅事情上面,個同事去完返嚟無幾耐就退休,開咩會都好,都無辦法跟進往後嘅工作,咁樣反而似『醒佢』退休前優惠、獎賞,有關部門實在難以解釋。」公務員工會聯合會總幹事梁籌庭指出,現時政府派員往外地處理公務,對於該人員是否將屆退休方面,並無清晰指引,但所屬上司在「派差」時,應因應該名人員的情況,安排其他同事出差。

公務員事務局發言人指出,所有政府人員公務外訪的申請,必須由有關的批核人員按個別情況及運作需要,審慎處理。部門首長以下職級人員提出的申請,須由有關的常任秘書或部門首長或不低於助理署長職級的高級人員親自批核。至於部門首長的公務外訪申請,則由有關的常任秘書長、上司或局長批核。相關人員在批核這些申請時,應考慮的因素包括公務外訪的目的、行程長短、次數及頻密程度和參加人員的職級和數目是否適當等。

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專案組

梁籌庭批評現時公務員外訪欠清晰指引,政府應檢討改善。(資料圖片)