微言古今：人格品質 領袖元素

有智者對拿破崙進言，你可藉刺刀攫得一切，但不能就憑它安坐帝位；相同的道理，中國有句老說話，在馬背上可以打而非治天下。換言之，統治的精義就是說服，讓人們信從。秦始皇威力無比，卻沒法祖庇其二世，正是最佳印證；再用今港人熟悉的字彙形容，所要的就是認受性。欲為特首者，其之為人須取得廣大港人的認受和信任；是不是專家，包括指對抗國際金融風暴的經驗而言尚在其次，否則，美國人便最應選伯南克而非奧巴馬為總統。作為全港的領袖，人們對其期待當然不止着眼於一事或一才，需基本符合中國傳統要求為政者之德重過才的標準。

特首候選人一再說出不負責的話，做出不負責的事，令公眾對他喪失信心，他還有何權強要公眾再給他機會？公眾有欠於他？不都說「江山易改，本性難移」？決定特首候選人之適格性應有兩方面的條件：積極的，指他是甚麼；消極的，指他不是甚麼。前者是量，可多可少；後者是質，有一則不可。候選人混淆二者，適足反映他對特首此職的性質未有清楚認識，又怎堪此職？負有為港人舉才之責的選委，務應拋開私人考慮，作出明智抉擇，勿為小圈子已有損的信譽再添污點。

香港作為國際都會，政界應有一定水平，特首此位尤其不可由人格帶病者上任。