港鐵補鑊推優惠圖息民憤

港鐵堅持下月起加價平均百分之二點二,引起民怨沸騰,為平息公眾不滿,港鐵最快今日公布新的優惠安排,涉款達數千萬元。另外,七個鐵路工會認為,港鐵去年盈利逾百億元,應與員工分享成果,要求今年加薪不少於百分之七,否則不排除發起工業行動。

政府作為大股東的港鐵去年大賺逾百億仍堅持加價,惹來各方抨擊。雖然港鐵每年提供約十六億元的票價優惠,但外界指未能有效緩減市民負擔,消息指,港鐵為了「補鑊」,在公布各種車程新票價的同時會宣布新優惠,涉及款項總額達數千萬元。

港鐵在調整票a價的同時會處理兩鐵合併之後,部分車程出現的短途貴過長途等不合理收費,但由於車程組合複雜,將需時數年才能夠徹底解決問題。

去年只加薪2.5%

代表港鐵逾半員工的七個鐵路工會,昨召開記者會,要求港鐵加薪百分之七,並調高加班、夜班等津貼金額。工會認為,港鐵去年賺到巨額盈利,應與員工分享成果,並檢討過時的薪酬調整機制。

九廣鐵路車務員協會主席劉彩紅指出,去年員工平均加薪幅度只有百分之二點五,今年要求加薪百分之七,只為追回通脹幅度。她又認為,港鐵過往參考二十八間公司的薪酬趨勢,以釐定員工的加薪幅度,明顯過時,對員工不公平。

「廿八間公司都只計加薪幅度,唔計其他津貼、花紅,增薪點佢都冇計!應該計埋間公司嘅盈利!」劉彩紅要求港鐵順應加薪要求,不要迫使員工採取進一步的工業行動。

港鐵回應指,一直沿用行之有效的薪酬調整機制,七月會有員工的薪酬調幅決定。

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九廣鐵路車務員協會主席劉彩紅認為,港鐵薪酬調整機制過時,有必要修改。

港鐵去年大賺逾百億仍堅持加價,惹來各方抨擊。 (資料圖片)