康文署打爛外判工飯碗

康樂及文化事務署轄下大多體育館外判予承辦商管理，署方近日對外宣稱將增加公務員職位的同時，罕有向大角咀及港島東體育館連泳池的承辦商「開刀」，要求提早兩年、在合約屆滿前收回管理權，改由署方自行管理，就此將增加六十多個公務員「鐵飯碗」職位，但卻率先「打爛」百名外判員工的飯碗。關注團體擔心今次是一個突然收回工作「噩耗」開始，未來超過三萬名低薪外判工將面臨失業。有立法會議員批評康文署提早解約做法不妥，認為署方應協助外判員工轉職。

大角咀及港島東體育館連泳池在今年招標，博藝體運有限公司奪得管理合約，合約期原由今年五月至二○一三年四月底，當中包含條款，容許康文署在預早四個月通知，可提早收回管理權。承辦商日前突然收到康文署通知，指署方將行使上述條款，提早於明年三月三十一日收回兩個場館的管理權，但並無提及相關原因。

「話收就收完全無誠信」

約百名在兩個場館工作的救生員、文員、康樂助理及清潔工人接獲公司知會，擔心康文署提前收回管理合約會令他們飯碗不保，有員工直言：「原本諗住做三年，康文署依家話收就收，完全無誠信」、「如果港府一早諗住會收番自己管，就唔好批三年合約，港府帶頭令我哋失業！」

關注外判工團體直指港府今次是取消外判工勢頭的開始，其他部門為了將職位「回歸」公務員，隨時可以像康文署同樣運用外判合約的提早收回管理權條文，現時逾三萬名外判工就會變成「肉隨砧板上」，預算有三兩年的外判合約工作變成四個月後失業，因為社會不會短時間內有大批同類工作，僅餘的工作崗位在僧多粥少下，薪酬福利可能再比現時的外判工作更低，外判工的基本生活亦難獲保障。

港九拯溺員工會總幹事郭紹傑亦稱，署方上周突與員工開會，透露上述兩個場館將改由署方自行管理，涉及六十多個公務員職位，包括康樂經理、高級救生員等。郭紹傑指：「喺簽新合約之前，嗰兩個場有啲管理問題，我哋一直爭取收回管理權，係當局猶豫不決，先搞到依家咁樣。」

博藝體運有限公司高級合約業務經理葉家明回覆本報查詢時表示，公司在上月底接獲康文署通知，指要收回兩場館的管理權，但無解釋理由，公司十分無奈，「相信唔係我哋表現有問題，公司表現一直被評B級」。

議員批評時間處理不當

康文署發言人表示，署方最近才知悉可收回兩個場館的管理權，外判營辦商在簽署合約時，亦知悉署方可提早收回管理權，營辦商應有心理準備。

立法會議員王國興稱，問題的根本是港府不應把大量工作外判，康文署今次做法的出發點雖正確，但在時間上處理不當，令兩場地的外判員工在原應可有三年工作下突然失業，署方應安排員工轉職到其他場地工作。