周一嶽為市民描繪了一幅美麗的圖畫，彷彿只要有更多私營醫院落成，市民就能一下子享受高質素的醫療服務。然而現實卻是，公立醫院醫療事故無日無之，由打錯針、輸錯血、派錯藥，再到產婦分娩時被切掉子宮，一宗比一宗駭人聽聞。眾所周知，醫療事故不絕如縷，問題的癥結是醫管局架構臃腫，肥上瘦下，前線資源愈來愈緊絀，以致管理層腦滿腸肥，無所事事，而前線醫護人員則疲於奔命，士氣低落。

更有甚者，面對層出不窮的醫療事故，當局幾乎每次都大張旗鼓地成立調查委員會，撰寫一大堆報告，但又有哪一次不是拿前線員工「祭旗」？又有哪一次追究和處分監管不力的管理層？在這種「刑不上大夫」的所謂問責下，公立醫院前線員工的士氣只會愈來愈低落。

周一嶽將發展私營醫院與向市民提供高質素醫療服務之間畫上等號，無疑是混淆視聽，但更值得關注的是，周一嶽昨日強調，推動私營醫療服務，並不會影響市民使用公營醫療服務的機會，政府不會減少投放在公營醫療服務上的資源。事實上，近年來由於醫管局管理不善，前線醫護人員早已怨聲載道，紛紛萌生去意，以瑪麗醫院深切治療部為例，近九十名護士在數年內便流失了三分之一，剩下的人手工作負荷更加沉重，最嚴重時十名護士要照顧十六名病人，遠低於護士與危重病人一對一的標準比例。最近瑪麗醫院深切治療部護士集體請病假抗議，正是他們對醫管局不滿的一次總爆發。

前線護士不斷流失，前線醫生近年亦屢爆「逃亡潮」。其中將軍澳醫院的內科部就曾試過一年內有七位醫生離職，佔部門醫生人手的三成，同時期該院心臟科醫生的流失率更高達一半。醫管局不但沒有增撥人手，反而縮減夜更醫生當值人數，急病病人往往須輪候四小時才可見醫生。周一嶽昨日表示，一間私營醫院如有四百張床位，所需人手約為一千至二千人，初步估計未來四間私營醫院將合共提供一千五百至二千五百張病床。可以想像，四間私營醫院落成後，將與公立醫院爭奪前線醫護人員，如果公院醫護人員持續流向私營醫院，最終受害的只會是依賴公營醫療服務的基層市民。

土地是本港寶貴的資源，因此政府在批出四幅土地協助私營機構興建醫院的同時，有責任交代如何監管私營醫院的服務質素。雖然周一嶽昨日表示，已就土地用途、病床數目以至服務範疇等訂定了一系列特別要求，但卻完全沒有具體說明執行細節。人們不禁要問︰如果有關私營醫院日後出現胡亂加費、胡亂發展的情況，當局將有何對策？更有甚者，以周一嶽為首的醫療當局連公立醫院也管不了，市民又豈能奢望由他們來把關，確保私院有良好服務水平？亦有私家醫院業界表示，在醫療融資胎死腹中的情況下，市民購買醫療保險屬自願性質，變相令運用保險金使用私院的病人減少。

談到醫療融資問題，當局連公營醫療系統也搞得烏煙瘴氣，卻妄想借醫療融資之名將負擔轉嫁市民，難怪在強大輿論壓力下，當局被迫延遲第二階段醫療改革公眾諮詢，可見歸根究柢還是要解決公營醫療系統的質素問題。當局避談公立醫院的服務水準，卻侈言發展私營醫院、大搞所謂醫療產業化，終究只能是欺人之談。