31/08/2009

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太陽民調:醫護壓力爆煲流失率嚴重

公立醫院醫療事故頻生,關注病人權益組織炮轟醫院資源不足,令醫護人員未能用心照顧病人,故經常爆出人為的醫療事故,而問題一直沒改善,是無將病人安全放於首位。醫生團體則批評以往就醫療事故進行的檢討報告只流於表面化,既無提出改善措施,亦無改善人手不足但需求過大的問題。

社區組織協會病人權益幹事彭鴻昌批評公立醫院人手不足,工作量大,令不少醫護人員未能用心照顧病人,亦沒有注意病人的基本安全。他指摘,過去的醫療事故多屬人為錯誤,但當局卻沒有就此方面進行改善,是沒有將病人安全放於首位。

彭又稱,近年公院醫生的流失率嚴重,由○三年的百分之二急升至目前的百分之六至七,醫療服務質素亦隨之下降。他擔心醫療事故會愈來愈多,對倚賴公營醫療服務的基層市民影響很大。他促請當局增加資源及改革管理文化,包括加強員工以病人為首的意識,要求曾涉醫療事故的醫護人員,進行再培訓後才重新入職等。

工作過量容易出事

前線醫生聯盟主席謝耀昌則批評,醫護人員工作量過多、工時過長及壓力太大是導致醫療事故發生的主因,一名醫護人員需照顧八至十名病人,還要負責派發藥物、處理文書工作,令他們難以專注於病人身上。而醫生每周工時達六十五小時,明顯過高,導致醫生沒足夠精神做清晰決定。他亦批評當局過往就醫療事故進行的檢討報告,缺乏有效的改善措施及流於表面化,沒有改善人手不足但需求過大的問題,「谷爆員工,咪出事囉。」