外判商域迅快遞被指以假自僱形式聘請五百多名「麥麥送」速遞車手，勞工處介入事件後，麥當勞昨連同域迅代表表示，下月一日起由域迅直接聘用所有車手。麥當勞市場策劃、採購管理及業務策略副總裁黎韋詩指，車手現行的薪酬安排維持不變，並為所有於九月一日前入職的車手，按入職日期補發包括強積金、有薪假期及勞工保險等保障。改變聘用模式後所牽涉的成本及合約細則等問題，則仍有待商討及跟進。

工會促麥當勞直接聘用

不過，任「麥麥送」車手數個月的吳先生指，今年五月「炒車」受傷，域迅至今仍未與他商討工傷賠償，現時只靠社會福利署發放的交通意外傷亡援助金過活，「如果有得賠，公司都搵咗我啦，唔使搞咁耐，好質疑佢究竟買咗咩保險？」而日前受傷的車手葉梓培昨已轉往普通病房，身體仍虛弱，但已度過危險期。

域迅總經理方麗霞表示，一直有為車手購買涵蓋承包商的「勞保」，公司亦有為受傷及身故的員工與保險公司商討賠償事宜，確保他們得到應有賠償。

職工盟飲食及酒店職工總會總幹事卓素莧批評，麥當勞及域迅未有明確交代車手工傷賠償問題，質疑域迅聲稱為車手購買保險，保障是否足夠。工會今日到麥當勞鰂魚涌總部抗議，促請麥當勞應直接聘用車手。

勞工處表示，當局就勞資關係及僱員權益問題向麥當勞及域迅表關注及提供意見，對域迅確認員工的僱員身份表高興。當局設立熱線2927 6002予域迅公司員工查詢勞工保障事宜。