【本報訊】對於早前發表的首長級公務員離職就業檢討委員會報告，建議將首長級第八級官員離職再就業的管制期由三年延長至五年，前教育統籌局常任秘書長羅范椒芬批評有關建議是盲目對焦，並強調增加審批過程的透明度才是對症下藥，減少公眾對利益衝突的疑慮。她又認為當局應盡快檢討問責制官員的離職安排，以便可趕及在新一屆政府成立時實施。
羅太指委員會的建議是盲目對焦，未能達到保障公眾利益的目標。她表示，同一班子的各級官員不時開會討論及閱讀機密文件，不是只有常秘才會翻閱。她認為增加審批過程的透明度才是解決之道。
至於今次報告沒有同時處理問責制官員的離職安排，羅太指不少首長級公務員都認為做法不公平。她以自己去年底向公務員事務局申請出任東華三院執行總監被局方設下三年內不可沾手教育事務的限制為例，指前教統局局長李國章不單批准中文大學東華社區書院成立，而李國章身為中大校長時亦曾參與制訂相關條款。