友人在跨國機構工作，要跟不同城市的內地同事合作，結論是內地人好懶惰。比方說，要他們交報告，總是過期不見，催促一次不見，有些多追一次才見，有些追極無影，幾乎要飛過去自己做。

我相信這是普遍現象，不過，我在內地的中西醫結合醫院實習半年，遇見的醫護人員都勤力。有些老師開診前已有十多個病人排隊輪候，密密做到無停手。內地醫生青黃不接，新一代尖子都不願讀醫，經驗豐富的醫生又紛紛退休，以致區內出名的醫生都要診斷大量病人，就算想偷懶也不成。

因為要求高和人工低，以致醫院護士不足，偶然見復康科的護士可以閒下來，她們會坐在一角做後備工作，例如剪布。醫院的醫護人員白袍和病人制服都由相關部門縫製，裁布剩下的布會交給復康科，護士有空時，就將剩布剪成比方塊棉稍大的正方形，用來蓋在病人傷口最外層。

友人的工作圈子多見懶惰的內地同事，我實習見的多是勤力認真的內地醫護人員，大家說的都是事實，但不足以得出內地人懶惰或內地人勤力的結論。

以標籤將人分類是愚昧的，對人影響最大的是環境和制度，要是制度對勤力的人不公平，打個比喻，假如學校懲罰好學生，獎賞壞學生，學生還會勤奮上進嗎？