證監招兵續打老虎

根據政府向立法會提交的證監會預算，證監會法規執行部去年工作量大增，截至目前為止，一四至一五年度的調查個案數目及職員處理個案的總工時，與一三至一四年度相比，分別上升43%及17%。

員工平均加薪5.5%

本年度經轉介至法規執行部或引起其關注而需作進一步調查的個案數目顯著增加，部分是因為證監會根據第181條發出的通知書上升140%、鍋爐室活動更見活躍以及轉介個案的數目上升所致。

此外，證監會正處理多宗複雜案件，並準備在法院提起法律程序，故建議於法規執行部新增15個人手。

證監會新增39個新職位後，總人手將增至891人。證監會員工亦將平均加薪5.5%、及撥出1,700萬元作為「特別薪酬調整」以挽留人才。

證監會已於去年十一月起將交易徵費調低10%，證監會不考慮在一五至一六年度再次調低，但會繼續進行年度檢討。

至於由去年四月開始為期兩年的牌費寬免期，將繼續生效，待寬免期於明年四月結束後，證監會將因應市況進行檢討。

證監會於一五至一六年度的預算中，預計收入為13.25億元，預計開支為17.42億元，錄得4.17億元赤字，並使整體儲備截至一六年三月底止降至66.7億元，約為年度費用的3.8倍。

密切監察滬港通

證監會又提到，滬港通為經香港進出中國內地資金的管理工作帶來契機，但同時也產生困難和不明朗因素，強調保障投資者並有效執法是至關重要。

鑑於香港與內地市場日趨緊密相連，證監會將密切監察金融穩定和金融市場行為的風險。

中港基金互認安排已進入最後階段，待取得所需內地批文後，即可落實。

證監會預期，可能會在實施階段出現重大的實務及技術問題。除與內地基金互認外，證監會也一直探討與其他地區市場訂立互認安排的可能性。

證監會未來主要挑戰

市場愈趨複雜

‧證券及期貨市場以致其參與者變得成熟、複雜。

‧中小型中介機構數目不斷上升，散戶滲透率非常高，需採取投放較多資源的監察方針。

‧市場上某些特定界別（如資產管理）的增長、交易與運作更趨自動化，以及很多持牌法團來自全球各地，令證監會在作出回應時需更專門化。

與內地的關係

‧香港在推動人民幣國際化中，擔當重要角色。

‧滬港通為經香港進出中國內地資金的管理工作帶來契機，但同時也產生困難和不明朗因素。

‧中港基金互認。

國際監管發展

‧場外衍生工具機制、為具系統重要性金融機構設立處置機制等。