「本地薑」時裝公司包浩斯（00483）成立逾二十年，一向長髮飄逸的老闆黃銳林，在接受訪問時換上清爽短髮形象，原來他要身體力行作出改變。「市場不斷改變，我們只有努力追逐。旗下品牌為尋求新發展，由色調及物料都會作出改變」。

包浩斯主席黃銳林以短髮新形象接受訪問時稱，旗下品牌由色調及物料都會有改變。　

圖為過去長髮形象

包浩斯（Bauhaus）截至今年三月底止，全年純利按年升30.8%，當中港澳業務同店銷售增長高達21%，為市場帶來驚喜。

重點推銷抗衡貴租

創辦人、主席兼行政總裁黃銳林表示，受惠旅客不斷增長，本港零售市道一向理想，惟帶來的副作用就是租金高企而壓榨企業盈利，因此公司提倡針對式市場策略，除手袋外，皮褸將會是今年重點推銷產品。

黃銳林說：「最緊要搵到產品嘅市場空隙，而且做到行業龍頭地位。希望大家想買一樣嘢時，就想起Bauhaus」。

他稱，去年開始將自家品牌「Salad」進行改革，包括產品及店舖陳設上都要改變，利用不同宣傳渠道力谷銷售，帶動整體港澳業務錄得理想增長。未來兩年仍以「Salad」的增長較強勁，不過當「牛仔時代」再降臨，「Tough」的發展機會將釋放出來。

包浩斯現時除上述兩個自家品牌外，還有多個代理品牌。他表示，公司開始時根據自己興趣而創立出男性品牌「Tough」，經過一段時間後，覺得集團需要一個純女性的品牌，「Salad」因此誕生。

包浩斯創立於一九九一年，黃銳林表示，當時是自己興趣使然。他說：「開頭經營真係好困難，主要因為自己從來無學過或做過時裝行業，包括買貨，連個衣架離地距離都唔了解。」

冀帶給顧客新鮮感

現時他每年均會去3至4個外國時裝展「取經」，冀引入新品牌及產品，不斷帶給顧客新鮮感。不過，他形容「可以拍拖嘅牌子好多，真正結得成婚嘅好少」，所以至今真正為代理品牌設立專門店的只有「Miss Sixty」及「Superdry」。

經營業務已經超過二十年，業務經過高峰及低谷。他認為自己要重新回到校園，學習新的商界理論。要改變及與時並進的他，近月毅然剪去一頭長髮，期望與公司一起全新改變。