鞋廠台籍老闆捲款潛逃固然無良，但村委會所為更是無法無天。根據有關法例，村委會本有責任為員工討還欠薪，但村委會不但不履行職責，為員工討回公道，反而將他們非法禁錮，實為蠻橫無理，難怪有網民直指村官「無人性」。

事件被踢爆後，村委會負責人竟辯稱，關押工人是因為怕他們情緒激動，故先將他們「安頓」在廠裏。請問村官們，誰給你們把公民當囚犯的權力？

一個小小的村委會竟然將數百民工非法限制人身自由達兩日之久，與當年山西磚奴事件異曲同工。這種事若出現在中西部窮鄉僻壤還可以說是「山高皇帝遠」，但竟發生在號稱中國改革前沿的珠江三角洲。

更令人不滿的是，東莞當局對村委會的違法行為坐視不理。事實上，當局正是事件的始作俑者，由於當局強調維護穩定，嚴令各地阻止民眾上訪，村官才會想盡千方百計把員工禁錮廠內。

過去三十年，東莞由一個農業縣發展成一個現代化城市，來自全國各地的民工功不可沒。但長期以來，外來民工一直不獲公平對待，其享受的待遇與所作的貢獻完全不相稱。

所謂新莞人 口惠實不至

更不堪的是，當地經常發生危害民工的違法行為，最典型的例子是去年的童工事件。廣東傳媒揭露，有人從四川涼山等地販賣童工到東莞打工，這些童工被禁錮廠內，完全失去人身自由，受盡非人待遇。事件揭發後，東莞當局仍諸多抵賴，聲稱已排查三千多家企業，未發現大規模使用童工情況，最後國務院負責人批示查處，地方當局才不得不跟進。

面對外界的尖銳批評，東莞當局採取了一些所謂優待外來民工的措施，還給他們起了一個動聽的名字——「新莞人」，但卻口惠而實不至。「新莞人」在社保福利和子女受教育等方面都無緣享受同等待遇，相反常常受到歧視。

外來民工已愈來愈難以忍受在東莞的工作和生活條件。據有關部門統計，金融海嘯爆發以來，近一百萬民工已離開東莞，部分人回鄉創業，部分人流向長三角、北京、大連等地求職。東莞部分廠家近期已把工資大幅調升，還承諾提供各種福利待遇，但仍很難請到人手，這顯然是外來民工集體「用腳投票」，對東莞表示失望。

此次鞋廠民工被欠薪和非法禁錮事件，再次暴露東莞民工所處的惡劣環境。當局如不妥善處理事件，亡羊補牢，改善民工的工作、生活條件，必然激起更大的民工外流潮，一旦出現企業十室九空的窘境，東莞的經濟超強地位勢將不保。