大搜查：五萬人爭做政府文書
港府在二○一七年要面對公務員退休潮高峰期，但同時需要應付基層人員人手不敷應用的困境，其中過去曾被大幅削減職位及長期凍結招聘的文職人員，人手更形緊絀。當局近年恢復招聘文職，每次聘用數目龐大，今年八月再推出中四學歷要求的文書助理（CA），及副學位最低要求的助理文書主任（ACO），空缺各有一千個，結果吸引五萬多人申請，大學程度申請者分別佔兩成及四成。工會透露，不少入職者視基層文職為晉升政府高級職位的跳板，入職基層崗位後求調職，造成基層文書人手短缺，招聘工作仍要繼續。
政府公務員退休潮將在一七年踏入高峰期，近年需加緊招聘工作。
梁籌庭指港府文職人員工作趨多元化，已不只在案頭做文書工作。
曾森說港府近年大量招聘文職人員，才能應付龐大工作量及退休潮。
現有近一萬九千名文書職系人員分布在七十個政府部門工作，負責多項職能的一般文書職責，例如公共圖書館書籍借還、衞生署診所派籌、運動場館訂場等。香港文書職系公務員總會會長曾森指出，政府部門檔案多，文件要依足條例和規矩，即使每封電郵都要列印入檔，確保同事轉變職位後，得以保存紀錄和流程，故需要大量文職人員協助運作。
一七年踏退休高峰期
曾森表示，九七年前文職公務員有二萬五千人，因金融風暴等不同原因凍結招聘十年，二千年起港府推行多次自願離職計劃後，編制更減至約一萬六千人，工作超負荷，近年港府推出不少社福或學生津貼，部門對文職人手需求增加，○八年終於恢復招聘，幾乎每兩年招聘一次，前後吸納了六千人，惟每年也有一千人退休或流失，一七年是公務員退休高峰期，需加緊招聘才能應付。
公務員事務局指今年有三萬三千人申請文書助理，較一二年增加約百分之五，此職薪酬一萬零五百六十元（總薪級表第一點）至一萬八千五百三十五元（總薪級表第十點）；另有二萬六千人申請助理文書主任，比一二年時減少約一成，薪酬一萬一千九百七十五元（總薪級表第三點）至二萬四千四百五十元（總薪級表第十五點），首批獲聘者預計今年底上任。
逾一成入職後申調職
香港公務員工會聯合會總幹事梁籌庭透露，今年有七千人同時申請兩職位，即有多達五萬二千名申請人，因基層文職空缺千個，高職空缺最多只有數十個，不少高學歷者視基層文職為跳板，超過一成人入職後申請內部調職，晉升行政主任（EO）、食物環境衞生署衞生督察及勞工事務主任等。
他說，九十年代中五畢業生已被視為高學歷，申請基層職位時，申請信會被投籃，近年情況轉變，多達四成文職獲聘者持有大學學歷，入職數個月便申請調職，政府內部認為，熟悉政府運作者可節省培訓，增加內部流動，有長遠裨益，故樂意在基層文職吸納高學歷人士。
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