護協調查指出,近月護士工作壓力瀕「爆煲」 。

【本報訊】公立醫院護士管理問題頻生,連續多間公院的護士投訴遭管理層打壓及不公平對待,怨聲載道。屯門醫院康復大樓一名護理經理與前線人員關係惡劣,被指經常要同事「揹黑鍋」,有女護士因抑鬱自殺留醫深切治療部(ICU),同事欲探望卻遭上級拒絕,更聲言要下屬「封口」。護協主席李國麟表示,近月護協訪問公院護士了解工作壓力,以十分為壓力「爆煲」,平均有七分,建議醫管局加強推廣醫護情緒輔導課程。署名「屯門醫院康復大樓的前線護士」去信食物及衞生局局長高永文、醫管局行政總裁梁栢賢,投訴一名護理職系經理上任後,不同職級護士均遭受不同程度欺壓及針對。早前一名女護因患嚴重抑鬱,企圖自殺幸獲救,在ICU留醫。部分同事欲前往探望,不滿遭管理層拒絕,投訴人又懷疑有人公私不分,無錯的同事受冤枉。

護協調查指出,近月護士工作壓力瀕「爆煲」 。

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