設計圖片及對白

公務員隊伍向來有編制及非編制僱員之分,非編制僱員如非公務員合約僱員、外判服務商僱員等近年已引發好多問題,工聯會尋日發表咗個報告,揭露政府合約工嘅問題,佢哋本嚟係想藉此呼籲政府多以長期合約聘請,減少剝削現象,但王國興發言時卻疑似講錯嘢,佢話:「佢哋(合約工)冇歸屬感、冇心機,懷疑政府近年機密文件外洩同呢個有啲關係!」咁講,係咪指摘合約工人、臨時僱員先係近年政府屢爆洩密事件嘅黑手呢?

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政府機密不時外洩,有時係政府官員有心放風試水溫,有時係議會大嘴巴。尋日工聯會嘅調查就話香港郵政聘用最多非公務員合約僱員,有逾二千人,佔該部門總員工人數高達三成,聘用外判工最多的則為食環署及康文署,分別聘用逾萬人,多個部門更出現外判工多於公務員的現象。佢哋批評政府以非公務員及外判方式請人壓低工資,令有關僱員變成「五無」人士,即「無年資、無晉升機會、無保障、無飯鐘錢、無士氣」。

僱員加班冇補水

工聯會嘅立法會議員郭偉強怒斥,政府成日要求呢啲僱員加班,但又冇補水;另一議員鄧家彪亦鬧政府請呢類僱員時有瞞數手法。王國興都不甘後人,提及合約工人對政府冇歸屬感,亦容易令政府嘅機密外洩,佢本來係要批評政府自作自受,害人害己,但由此路入,亦同時指摘合約工人係大嘴巴、爆料者啫﹖

其實,工聯會呢個調查都好有心,向二十七個政府部門提出了書面質詢,仲發現大部分合約工喺政府做嘢嘅年期都超過五年,足見問題嚴重,但講嘢一味大聲嘅王國興就只係掛住聲討政府,冇發覺自己得罪人添,可見噏得就噏,真係要戒呀!

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