神州聽雨：內地當官成本高

在內地當官是否需要成本？按照一般理解，成本當然是需要的。比如說，要上學唸書掙出學歷，要向黨靠攏弄張黨票，要辛勤工作做出成績，而這些，無疑都需要付出一定的金錢、知識、經驗和能力。當然，能力是其中最重要的，而學習階段的金錢投入，每個人都必須付出，就做官成本而言，單獨將其列為投入，似乎並不盡合理。

這意味着，做官的成本與金錢的關係並不是特別接近。但近期接觸內地官員，他們的話卻值得思考。他們說，過去一個人被提拔，大家都會說，這個人幹得不錯；現在一個人當了官，大家卻會說，這個人跑得不錯。

這兩句話，第一句好理解，第二句則要解釋一下何為「跑」。「跑」就是平時多結識關係和聯絡感情，關鍵時刻要捨得花錢請客送禮。說一個人「跑得好」，就是說他上面的關係走動活泛，捨得投入，並且也能把禮錢送出去；上面的人也願意收他的禮錢，還能幫他說上話或直接投他的票。總之，「跑」要得道有道，才能獲得提拔升遷。

於是跑官的成本驟然激增。有官員親口說，他準備花三百萬元弄個副廳級。按這位官員現有的處級收入水平，每月最多不過萬元，即使不吃不喝，他要擁有三百萬元，至少也得幹上三十年。可真等到三十年時，他也快退休了，還談甚麼提拔？他無奈地說，你不貪你沒錢你不送錢，但別人貪別人有錢別人送錢，你就只能看着別人被提拔。你好好幹工作卻掙不到應有的結果，你當然就不服氣，當然你就只能也貪也送錢也跑官。這一切都是被迫的！

當做官的成本高到非貪不能企及的時候，再指望他兩袖清風，當然就只能是扯淡。