安老院舍員工日捱12小時

【本報訊】本港安老服務人手不足情況愈趨嚴重。社區及院舍照顧員總工會調查發現,六成私營安老院舍員工每日工時長達十至十二小時,逾四成六的時薪更僅符合最低工資廿八至廿九元,八成六支持政府制訂標準工時。工會指,在工時長及工資低的情況下,院舍人手流失嚴重,估計業界現欠缺約五千名人手。

工會於六至七月期間訪問一百七十三名安老院舍員工,當中七十六人在政府資助院舍工作,其餘屬私院員工。調查顯示,五成二受訪資助院舍員工每日工時為八小時或以下,六成二時薪介乎三十三至五十元,只有百分之八點二時薪為廿八至廿九元;但六成受訪私院員工工時卻長達十至十二小時,多達四成六只獲取接近最低工資的薪酬。

調查又顯示,近半受訪者認為現時院舍人手不足問題十分嚴重,四成九更曾考慮轉行。業內長工時情況普遍,八成六支持政府就標準工時立法,三成四認為每周標準工時應訂在四十一至四十四小時,三成三則認為可訂在四十五至四十八小時。

工時長薪金低難請人

工會秘書鄭清發指,業界現有約二萬多名從業員,但因工時長及工資低令人手流失嚴重,估計業界仍欠缺五千名人手。主席張惠蓮指,因院舍人手不足,員工往往只提供餵飯、替長者沖涼及換片等基本工作,未能提供進一步護理服務。工會建議政府應帶頭在招標合約中,率先推行標準工時規管,並將最低工資調高至三十五元水平。

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工會調查顯示,六成私營安老院舍員工工時長達十至十二小時。