13/10/2006
行政長官曾蔭權剛發表的施政報告，以「工資保障運動」拖延「最低工資立法」，在社會各界引起強烈反彈。昨日曾蔭權出席立法會答問大會時，又堅拒勞工界要求引用《行業委員會條例》為個別行業訂最低工資，強硬態度激起親政府工會倒戈相向，工聯會明言，會在一個月內以合適個案提出司法覆核。勞聯副主席潘兆平亦批評工資保障運動執行困難。
曾蔭權昨日出席立法會答問大會時，再被議員追問拒絕立法制訂最低工資，工聯會鄺志堅要求他引用《行業委員會條例》訂立最低工資，曾蔭權即時拒絕，並稱該條例自幾十年前制訂後從未引用，由於條文過時且操作性很低，貿然引用將面臨許多法律挑戰。他續說，立法制訂最低工資在社會上並無共識，將議題放上立法會討論隨時動輒數月，部分不跟最低工資的僱主，一定會等到立法最後一刻才改，工人便不會真真正正受惠，但工資保障運動卻能即時生效，保障工人權益。
曾蔭權被轟搞文革
他的言論遭到多位立法會議員反擊，職工盟李卓人炮轟曾蔭權要求巿民舉報，並質疑：「你係咪毛澤東搞文革，老闆唔彻就要遊行批鬥，定係叫全世界邊個老闆唔跟規矩就圍攻？」
鄺志堅在答問大會後言明，曾蔭權的答覆為工聯會司法覆核提供了基礎，計劃在一個月內物色適當的工人，向政府提出司法覆核。他重申，若政府修正建議，提出具體立法時間表，該會願意放棄司法覆核。議會炮聲隆隆外，部分市民昨日亦致電電台狠批對曾蔭權失望，施政焦點只集中任期還有幾個月。
商界歡迎工資保障
另一方面，「工資保障運動」獲得商界正面評價，五大商會下周二將與勞工處磋商推行細則。香港工業總會副主席陳鎮仁透露，各商會就推動會員參與運動方式有不同意見，初步構思認為，企業與清潔及保安服務承辦商簽署合約時，已在合約上規定承辦商要向工人支付不低於市場水平的平均工資，若承辦商被揭發不守信用，便屬違約。
他續稱，商會計劃表揚參與運動的僱主，而承辦商為免影響日後競投合約，相信亦會支持，他估計運動推行後，最快可於統計處每季公布的平均工資中顯示，預料明年首季數據會有顯示。他認為，有關構思可於新生效或續聘合約上推行。
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